周口2018年招教考试哪个牌子好

1.导人环节

　　导入环节要求通过适当内容或简短语言，把学生尽快有效地引入问题情境，激发学生的学习兴趣和求知欲望。导入起点要以学生的接受能力为标准，要服务于教学内容和重点，教案中应明显体现创设的情境、导入语言及提出的问题。

　　2.问题设计

　　问题的设计要具体、明确、适宜，要有启发性、层次性、条理性、探究性，有一定的思考价值和思维广度(即发散性、开放性)。切忌“满堂问”或“以问代讲”。设计的问题要明确反映在教案上，防止提问的随意性。此外，教师还应创设一定的问题情境，引导学生自己发现问题、提出问题以及如何筛选问题。教案中要**引导的方法。

　　3.讲授新课——学生获取知识的过程

　　教学设计要把落脚点放在引导学生参与学习的过程上，对学生在获取知识、方法的过程中可能出现的问题、困难要有充分的估计和对策。教案中应**对重难点的处理，要重点体现教法和学法。

　　4.巩固练习

　　要根据具体教学内容精心设计练习，练习的内容要精，要有针对性和适当的梯度。应根据学生的实际情况设计不同层次的练习。要紧紧围绕教学重难点，使练习真正起到巩固、深化的作用。鼓励教师自己设计具有实效性、开放性、体验性的多样化的课堂练习。

　　5.归纳小结

　　6.作业安排

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随着报名特岗和招教教师考试的人员增多，竞争力度也随之加大，为了让学员更有把握通过特岗教师资格考试，京州教育良好*亲临面授，针对特岗教师考试大纲，对教育理论基础系统讲解，能够帮助考生快速构建知识体系。历年特岗考试真题讲解，预测考题。**一次通过考试。有效提高了学员的考试*，帮助更多的学员*特岗和招教教师笔试部分，成为一名教师。

适合对象：参加招教特岗/招教的考生

使用教材：京州教育特岗/招教笔试**教材

教学师资：京州教育特岗/招教考试指导老师

教学目的：帮助学员*特岗/招教笔试

1、连续三年京州教育整体*均在95%以上，教师类、医学类过关率业届较高。

2、师资*，京州教育特邀历年*评委建立*题库，每年高水准*考题考点，**学员*考试。

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4、采用面授课程和网络课程相结合的教学模式，确保学员一次通过考试

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6、专业测评服务，量身定制专属学习方案

7、协议**，完善的学生档案跟踪机制，科学的教师评价体系。

8、免费提供相关行业较新招录信息，提供就业**。

上课时间：12天

学习地点：郑州市文化路与任砦北街交叉口向东200米汇元大厦

学习内容：特岗/招教考试大纲，教育理论基础体系

师资情况：京州教育优秀教师