企业信息

    河南京州教育科技有限公司

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  • 公司认证: 营业执照已认证
  • 企业性质:股份合作企业
    成立时间:2005
  • 公司地址: 河南省 郑州 金水区 经八路街道 河南教育学院社区 文化路与任寨北街东200米汇元大厦3楼
  • 姓名: 许老师
  • 认证: 手机已认证 身份证未认证 微信已绑定

    清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班

  • 所属行业:教育 职业技能培训 教师培训
  • 发布日期:2023-08-15
  • 阅读量:126
  • 价格:面议
  • 产品规格:不限
  • 产品数量:9999.00 个
  • 包装说明:不限
  • 发货地址:河南郑州二七区  
  • 关键词:清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班

    清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班详细内容

    1.导人环节
    导入环节要求通过适当内容或简短语言,把学生尽快有效地引入问题情境,激发学生的学习兴趣和求知欲望。导入起点要以学生的接受能力为标准,要服务于教学内容和重点,教案中应明显体现创设的情境、导入语言及提出的问题。
    2.问题设计
    问题的设计要具体、明确、适宜,要有启发性、层次性、条理性、探究性,有一定的思考价值和思维广度(即发散性、开放性)。切忌“满堂问”或“以问代讲”。设计的问题要明确反映在教案上,防止提问的随意性。此外,教师还应创设一定的问题情境,引导学生自己发现问题、提出问题以及如何筛选问题。教案中要**引导的方法。
    3.讲授新课——学生获取知识的过程
    教学设计要把落脚点放在引导学生参与学习的过程上,对学生在获取知识、方法的过程中可能出现的问题、困难要有充分的估计和对策。教案中应**对重难点的处理,要重点体现教法和学法。
    4.巩固练习
    要根据具体教学内容精心设计练习,练习的内容要精,要有针对性和适当的梯度。应根据学生的实际情况设计不同层次的练习。要紧紧围绕教学重难点,使练习真正起到巩固、深化的作用。鼓励教师自己设计具有实效性、开放性、体验性的多样化的课堂练习。
    5.归纳小结
    6.作业安排
    2020年教师招聘如何一步上岗?京州教育名师跟班,全面解密招聘笔试核心考点,历年真题,模拟试题冲刺等,情景化模拟面试场景,实战教学
    通关秘籍:2020年教师招聘如何一步就岗?京州教育汇聚经验丰富名师将全面解密招聘笔试核心考点,撰写内部考试教材,实战教学,助力学习突围上岗!现在免费试听>>
    清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班
    近段时间河南省招教考试高峰期,从近几天顺利上岗的同学我们总结了很多关于招教笔试和招教面试的经验分享,在这里就招教面试的有关注意事项分享给大家,希望能够在考试中帮助各位考生:


    我叫程浩,参加的是禹州招教考试,高中美术,我逆袭了,我越来越佩服我自己了,重要是要感谢京州教育的老师们。


    今年招教能一次过,真的非常开心,非常感谢京州教育给予帮助,我是冲着过关率过来的。听说京州面试非常厉害,我就找了李老师咨询报名。因为之前笔试考的名词比较靠后, 算是倒数吧! 没想到这次面试成功逆袭,高中美术名!特别感谢张老师给以上面的帮助。


    去上课之前,知识,面试流程以及技巧都不是很成熟,经过张老师的感觉每天都在进步,白天上课,晚上安排我多写教案,熟悉课本知识。每次上台试讲感觉都在刷新新的认知。 张老师上课很严格,对学员要求也比较高,和我很匹配,就喜欢这样的老师,能够一针见血。通过四天培优班的学习,我进步很快,虽然上课时间不长,但是感觉和各位老师都很亲切。不管是课上还是课下都很关注我们。谢谢京州教育既负责任又可爱的老师们,考招教就去京州教育,真的是一次过哦!!!
    清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班
    随着报名特岗和招教教师考试的人员增多,竞争力度也随之加大,为了让学员更有把握通过特岗教师考试,京州教育亲临面授,针对特岗教师考试大纲,对教育理论基础系统讲解,能够帮生快速构建知识体系。历年特岗考试真题讲解,预测考题。**一试。有效提高了学员的考试*,帮助更多的学员*特岗和招教教师笔试部分,成为一名教师。
    适合对象:参加招教特岗/招教的考生
    使用教材:京州教育特岗/招教笔试教材
    教学师资:京州教育特岗/招教考试老师
    教学目的:帮助学员*特岗/招教笔试
    1、连续三年京州教育整体*均在95%以上,教师类、类过关率业届高。
    2、师资,京州教育特邀历年评委建立题库,每年高水准*考题考点,**学员*考试。
    3、多媒体技术,手机考试宝典紧扣考试大纲,历年真题演练。
    4、采用面授课程和网络课程相结合的教学模式,确保学员一试
    5、小班授课,一对一,拥有一支性的管理团队,**学员学习效果
    6、测评服务,量身定制专属学习方案
    7、协议**,完善的跟踪机制,科学的教师评价体系。
    8、免费提供相关行业新招录信息,提供就业**。
    上课时间:12天
    学习地点:郑州市文化路与任砦北街交叉口向东200米汇元大厦
    学习内容:特岗/招教考试大纲,教育理论基础体系
    师资情况:京州教育教师
    清丰县京州教育2019年招教考试面试培训班
    河南京州教育教师招聘考试考前培训班招生简章
    培训对象
    凡报名参加教师招聘、特岗考试的考生,不限地区,不限考试科目均可参加考前培训。
    培训时间
    参考地区规定考试时间之前两周
    三、招考时间
    针对社会招考。时间具有随机性。一般由各个学校根据岗位所需上报地区主管部门,主管部门根据岗位所需,发布招考通知。主要发布在各个地区的人力资源和社会**。 
    针对学生招考。时间相对固定,每年年底一次招录,毕业季一次招录。主要针对应届,以师范类院校为主。
    四、报考条件
    条件(书、书等)2、任职资格条件(相应级别的)
    报考地区要求的其他条件
    五、考试内容
    教育理论知识,(主要涉及教育学、心理学、教育心理学、教师职业道德、法律法规、新课程改革、教育教学技能),河南省大多数考试均以此为内容。
    专业课程知识,主要以报考级别和科目为主,难度系数比报考级别略高。部分地区考试有专业课程考察。
    公共基础知识,涉及面较广,以考察基础知识为主。较少数地区考试有所涉及。
    六、招教考试流程
    查看招考地区报名通知,根据要求提供相应的完成报名。一般以现场报名较多。
    按照招考地区规定的考试时间和地点参加笔试。
    笔试成绩公布(笔试录取一般按照1:5的比例录取),笔试录取的考生准备面试考试。
    面试成绩公布(面试录取一般按照1:1.5的比例录取),录取的考生准备参加体检。
    体检通过(体检一般按照1:1的比例参加体检),报到上岗(参加岗前培训)
    七、教师编制的好处
    1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。
    2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、工资等组成。工资可以随着升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。
    3、有编制的教师工作更有**,更稳定。可以调动,退休后享有相应的和职业年金。
    八、培训课程
    笔试基础精讲班: 京州教育招教培训亲临面授,对教育理论基础系统讲解,能够帮生快速构建知识体系。适合没有参加过招教,基础薄弱的考生。属于基础夯实阶段。
    66h(1280元)授课形式:小班20人。授课时间:周六日:(9:00-17:00)1.配套京州内部教材。2.京州招教高分题库(上下册)。3.授课讲义。4.历年真题解析。
    笔试基础班强化班:主要针对师范类考试或者对教师招聘考试有一定基础的考生,京州对教育基础各模块内容高频考点、难点系统教学,适合有一定基础学员,属于*阶段。30h(1680元)授课形式:小班20人。授课时间:任意时段:(9:00-17:00)1.配套京州内部教材。高分题库(上下册)。2.授课讲义。3.历年真题解析。4.高频考题解析。
    笔试名师刷题班:
    京州教育招教招聘培训老师对河南省历年招教考试真题、练习题、模拟试题、高频考题、偏题怪题全面分析演练,强化巩固基础,使考生达到融汇贯通,全面提升。
    笔试考前冲刺班:针对某一地区招聘考试,分析历年考试规律,预测考试方向。配套三套考前预测题。15h(1680元)授课形式:限招 10人。授课时间:任意时段:(9:00-17:00)1.配套京州内部教材。高分题库(上下册)。2.预测讲义。3.考前预测卷。
    笔试**班套餐:主要针对参加招教、特岗基础比较薄弱的考生。教育理论知识的基础讲解与模拟考试相结合,注重培养学生的考试能力和答题技巧。笔试基础精讲班+笔试基础强化班+笔试名师点题班(两轮循环)。219h(3980元)
    面试通关班:小班授课(3-5人)制定专属计划,面试培训一对一亲授课时12h,3980元。
    面试协议班:前面试评委一对一现场授课:1、小班授课。根据面试地区及科目分组教学,制定专属计划。2.京州面试结构化面试流程及技巧。3.特邀面试评委讲解面试仪容仪表等礼仪。4.京州名师讲解试讲教案、说课稿、教学环节设计、技能等。5、结构化面试系统讲解答辩技巧。6. 历年评委实战演练、模拟考场、教学点评。4天郑州:(2元)其他:(1元)(签订协议,*)授课时间:任意时段
    九、我们的特色
    强大的师资。不是面试考官,我们不允许授课。没有教育系统工作经验,我们不允许授课。备课不充分,我们不允许授课。站在考生面前的是优中选优的好老师。
    的课程计划。不管是什么班次,我们都会制定详细课程计划,安排专职老师进行跟踪管理。
    没有其他承诺。我们只注重课程质量,只注重过关率。
    十、京州分讲师
    高虹,教育学硕士,国家二级心理咨询师,京州教育河南特聘讲师。长期在上海、、江苏、山东、河南主要从事、教师编制考试培训。授课特点:深入浅出、重点**、注重引导、思路开阔。
    李锐,硕士,副教授。长期从事高校心理学、人力资源等学科研究。专注于人力资源与心理学相结合的培训与开发领域,长期从事心理学、、教师编制等考试的研究及培训工作。授课特点:具有趣味性、知识丰富、结构多元、既有宽度、又有深度。
       刘柯冉,教育学博士,京州教育讲师,教材教辅编委,河南某教委教研室。长期从事教育学的教研、教材编委及教师招聘命题工作,河南多地区招教面试评委,教学效果显著,属于实力派讲师。授课特点:教学思路严谨、授课手动、重点**、深受学生欢迎。
       李菲:心理学博士,历年闻卷教师。长期从事、教师编制考试的研究及培训工作,能准确把握并预测考点,实用性强,深受到广大考生的—致**。授课特点:讲课生动幽默、概念准确、重点**、举例贴切、寓教于乐。
       万晓飞:教育学硕士,国家二级心理咨询师,河南省教师,连续多年参加郑州市课改课程研讨和招教面试评委,有着深厚的教学基础。授课特点:课程实用性强,理论联系实际,通俗易懂,重点**。
    http://hnjzjy.b2b168.com
    欢迎来到河南京州教育科技有限公司网站, 具体地址是河南省郑州金水区文化路与任寨北街东200米汇元大厦3楼,联系人是许老师。 主要经营河南京州教育科技有限公司(hnjzjy.b2b168.com)专业从事:教师资格报名、教师资格培训班、教师招聘考试、教师资格证培训、教师招聘培训、招教培训的综合性培训服务,全国统一热线电话:15333828965。河南京州教育科技有限公司坚持奉行以教学质量求生存,以办学信誉求发展的办学宗旨,为社会培养了大量的紧缺岗位人才。。 单位注册资金单位注册资金人民币 100 - 250 万元。 我们有优秀的管理和教学团队,办学目标明确,观念**前,优质的服务和产品,不断地受到新老用户及业内人士的肯定和信任。如果您对我公司的服务有兴趣,请在线留言或者来电咨询。